Proposición de Ley de modificación del Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, con el objeto de incluir a los miembros del Cuerpo Nacional de Policía y de la Guardia Civil, y a los funcionarios de Servicio de Vigilancia Aduanera, dentro de los colectivos que gozan de coeficiente reductor de la edad de jubilación debido a la peligrosidad de su trabajo.

¿Qué es?

La Proposición de Ley presentada por el Senado busca modificar el Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social. Esta modificación tiene como objetivo incluir a los miembros del Cuerpo Nacional de Policía y de la Guardia Civil, así como a los funcionarios del Servicio de Vigilancia Aduanera, dentro de los colectivos que gozan de un coeficiente reductor de la edad de jubilación debido a la peligrosidad inherente a su trabajo.

¿Por qué es importante?

Esta proposición de ley es crucial porque:

• Reconoce y valora el alto riesgo asociado al trabajo de los miembros del Cuerpo Nacional de Policía, Guardia Civil y funcionarios de Vigilancia Aduanera.
• Busca equilibrar las pensiones de estos trabajadores con otras profesiones consideradas de riesgo, como bomberos o policías locales.
• Refleja la peligrosidad del trabajo diario que realizan estas fuerzas, donde enfrentan situaciones arriesgadas y potencialmente peligrosas.

Puntos Clave

• Objeto: Modificar el Real Decreto Legislativo 8/2015 para incluir a los miembros del Cuerpo Nacional de Policía, Guardia Civil y funcionarios de Vigilancia Aduanera en la lista de profesiones que gozan de un coeficiente reductor de la edad de jubilación.
• Edad de Jubilación: La edad ordinaria exigida para el acceso a la pensión se reducirá en un período equivalente al que resulte de aplicar el coeficiente reductor del 0,20 a los años completos efectivamente trabajados.
• Cotización Adicional: Se establecerá un tipo de cotización adicional sobre la base de cotización por contingencias comunes para estos colectivos.
• Entrada en Vigor: La ley entrará en vigor el 1 de enero de 2025.